时间一天天过去，一周时间过去，公司办公室的桌椅以及基本办公用品基本配备齐全，办公网络也通上了。

公司的招牌也做好了，让广告牌制作公司把原来的招牌替换掉。

整个公司的办公区已经像模像样了。

接下来就是招公司员工了。

陈争在智联招聘上挂出了四个职位，一名APP开发经验的JAVA工程师，任职开发部经理，要求三年以上工作经验，主导过软件项目开发；

一名两年以上移动端开发经验的程序员，一名软件测试员，一名软件UI。

他们的工资都是按照市场的市场薪资待遇来定的，钱少了请不来，钱多了他也养不起。

招聘信息挂出去不到一个小时，便陆陆续续有应聘者打电话过来咨询。

陈争面试了七八个都不太满意，他们的项目开发的经验不是很足，都是跟着别人做项目的程序员，无法主导某个项目的整个开发过程。

陈争也觉得自己的要求有些苛刻，一般有这种能力的软件工程师，都是稀缺人才，炙手可热，一般都是直接被猎头或者别的公司挖走，基本不会裸辞后自己找工作。

陈争这种还没有起步的小公司，想招来经验丰富的软件工程师确实挺困难的。

但陈争不想拉一个半拉子团队出来，他没那么多时间也没那么多钱让员工慢慢成长。

这也是所有私人企业的问题所在，小公司没钱，基本不会招没工作经验的技术型人才，只有国有企业和大公司才会要新手。

不过陈争也不是很急，现在公司都还没有注册下来，他还有时间慢慢找。

他也在考虑增加收入的办法。

现在他最大且唯一的收入来源，便是小说稿费。

但目前的问题是，陈争的《重生都市修仙》收入来源和新发布的章节关系不大，现在吃的都是本站渠道新读者的订阅。

也就是说，他现在更新一章，靠这一章订阅的钱并不多，前面将近三百万字的订阅才是稿费大头，而且小说精彩部分都在前面，后期有点水字数，很多人都追不到最新章节来。

那么，他哪怕是一天十更，或者一天一更，也不会对小说稿费有太多影响。

所以，为了拓宽稿费收入来源，他打算开一本新书。以新书更新为主，老书则慢慢吊着。

（防盗章，建议明天再看！抱歉）

之前的办公座椅都已经搬走，房间里空荡荡的，不过房间墙壁和地板都收拾干净了，看着挺舒服。

陈争觉得这些部门架构和自己要开的公司差别不大，房间直接使用就行，连上面的名字都不用改了。

不过他还需要买办公桌椅、书柜以及打印扫描一体机、传真机、办公电脑、等一系列办公设备，还要重新去找广告公司定制公司招牌。

一旦做起来之后，一堆乱七八糟的杂事都要他处理，而他还要上课，写小说赚钱，晚上还要去导师那里干活，时间很紧。

见陈这么忙，朱亚男也有些心疼，便主动过来他帮忙，替他做一些力所能及的杂事。